大明国师 第118节 (第2/7页)

是夏原吉真的觉得，如果这个头一开，他跟同僚下属离心离德，往后的很多事情，就真的不好做了。

    因为官僚系统，尤其是户部，本来就需要一定的独立性，如果百官都认为他这个管钱的是皇帝的应声虫，他跟其余各部之间的工作，就会平添许多本不应该存在的阻碍，会让他越来越干不下去。

    难以理解？

    换句话说，在一个历史悠久的公司里，本来你是财务主官（户部郎中），整个公司一直在历任总经理（丞相）的兢兢业业下干的不错，有一天，公司被新的董事长（朱元璋）收购了，董事长自己兼任了总经理。

    在董事长的赏识下，你被提拔到了财务副总监（户部侍郎），等到董事长去世后，拥有股权的叔侄二人发生了点不愉快，最终的结果是四叔当上了董事长兼总经理，并且提拔你当财务总监（户部尚书）。

    四叔的业务能力稍逊前任董事长一筹，所以成立董事会办公室（内阁）来作为秘书机构，但这也没什么，根据公司的历史传承，各部门包括人力（吏部）、规章（礼部）、纪检（督察院）、财务（户部）等等，都是自己管自己的事情，作为独立的山头，在有自己不同利益诉求的同时，也在互相报团，共同对抗着董事长（皇帝）的不合理要求。

    这个共同抱团，是不能被破坏的。

    谁破坏，都会导致董事长趁虚而入，分走各部门本来内部独享的权柄中这种权柄跟谁当部门老大没关系，董事长换几个部门老大，部门内部产生的新老大，都不会允许自己的权柄被剥夺，这就