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了。

    想当初我和他同进公司，他不怎麽会说话，嘴里吐出的话都冷冰冰的。我这人从小就热心，就喜欢把别人当弟弟，所以挺照顾他的，也帮他圆过几次话。但是现在想来，以他那blingbling的跟钻石一样的自尊心，怎麽能容忍别人帮他？

    总之就是从他当上小组长开始，就经常对我冷脸相待，有时候他心情好还会对其他组员笑上一下，但是对我，从来没有笑脸。

    要说他虽然脾气不好，但是业务水平却是一等一，没多久，他这个小组长就变成了业务部经理，而我这个和他同期进来的人，依旧是个平头小兵。

    我早就听隔壁的美女瑪利亞说过，在他走马上任成为经理时，第一个动作就是让在场的各位小组长从普通员工中重新推选一个人来填补他原本的空位。

    当时跟我关系比较好的几位大美女们都异口同声的推荐了我，结果经理冷笑一声就否决了这个提议，还说出一些非常过分的话批评了我一通。

    用瑪利亞的话说……！「还好你不在场哦，要是你听到了绝对会气得揍他一顿的！」

    欸，想来绝对不是什麽好话。

    每次想到遥遥无期的升职之路，我就忍不住垂头丧气的抱着头，有几次恰巧被经理见到，还批评我的模样就像是没了主人的大狗……！喂，经理你怎麽回事，连成语都不会说吗？（当然成语听起来也很难听……！）

    说来都是自己多管闲事，经理之所以总是针对我，原因真的超简单啦。

    那时经理刚刚从平头小兵升任小组长，每日工作兢兢业业，都是最後一个下班。谁料某天下午忽然接了个电话便脸色大变、匆匆忙