大明嫡长子 第49节 (第6/8页)

人的争论太多太甚？”

    “前有言官风闻奏事，胡乱指责官员，连你周经都成了小人！史书上这难道不是徒增笑料？！现在又到父皇面前做这样的争论，若你们赢了，那是什么结果？那就是朝廷派了个不如王越的，你们高兴了，本宫告诉你们，鞑靼比你们更高兴！”

    第五十七章 用人之法（三）

    周经算是听明白了太子的话了。

    “照殿下的意思，朝廷用人不必过问德行，而是要看才能。若才能过人，哪怕德行有亏，朝廷也要坚持用之。”

    如果朱厚照不是个后来人，

    在这里就很容易被绕进去。

    因为这个用人方法确实有很大的弊端。所以千百年来，我们的文化里一直强调，德要为先。德不好，能力越强，危害越大。

    周经是老臣了，自然一眼洞穿这一点，“或许一时、一事用上这样的人可解朝廷之困，可这样一来朝廷不对人的德做要求，往后岂不是满朝尽为小人？”

    “本宫从来也没有说过朝廷用人是才比德先。而且周大人还未明白本宫刚刚那些话的意思。这么说吧……假若今天李广还活着，那么王越自然就派得出去，这一点周大人想必心里也清楚。但现在李广死了，这人就派不出去了，为何？这是君子与小人之争吗？非也，这是朝局的派系斗争。而这种派系之别僵化了朝廷的用人之法。”

    “为何？就是因为有太多像诸位大人这样的人，时时刻刻把‘王越是李广的人’这一点作为他最重要的特点，继而极力反对。你们说他是小人，所以担不了重任。但